快看!资管圈走来了一群“倒霉蛋”

更多 2018-12-19 19:50 阅读:3093 / 回复:0 楼主xiaocai

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导读

年年难过年年过,2018真的就是这么艰难。二级市场低迷,资管业务处在规范阶段处处受限,IPO规模缩水,金融行业如何“过冬”?

年年难过年年过,从2008年开始,年年都是经济最困难的一年。但是似乎“狼来了”喊多了,预防针就没有效果,大家骤不及防。2018年,“狼”真的就就来了,投资、消费、出口“三驾马车”有点跑不动了,钱越来越难赚……各行各业如履薄冰。

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尤其是金融行业,赶上今年二级市场低迷,资管业务处在规范阶段处处受限,IPO规模缩水,一向以高薪、“肥水”自居的券商不得不思虑如何缩减成本“过冬”。于是乎,拿奖金做文章,花式裁员、卖房美化利润……面对“活下去”的困境,各大券商耍起十八般武艺来倒是毫不含糊。

1:国海证券千万奖金被 “打劫”

 最近,国海证券被离职员工董明辉和公司管理层“撕逼”一事不断在网络上发酵。

从董明辉公众号爆料的内容来看,该故事情节大致是见钱起意,然后策划打劫之类,和一般的警匪片差不多。

信托君简单还原一下剧情。

由于董明辉所处的债金部业绩优秀,公司原承诺给予该部门3000余万元的奖金作为奖励,常言道“求财恨不多,财多反祸害”,债金部因此成为少数人眼红和下手的对象。

于此形成显明对比的是,国海证券自17年7月“萝卜章事件”以来,监管趋严,人心不稳,业务步步维艰,其中企金委业务受打击最严重,经营惨淡入不敷出。

这个时候,拥有数千万奖金的债金部就显得格外引入瞩目。

“如果直接把后续工作从债金部划走,钱随事走,人留不动,对于觊觎这笔横财的人无疑值得动脑筋”,按照董明辉的说法,一些“坏分子”在心中不断打着小算盘。

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2018年开始,一场针对债金部千万奖金的“杀人越货”行动暗中展开。以燕文波为首的“坏分子”指示运营管理部以投行业务3.0改革之名,开始将存续期债券受托工作从债金部划走,并专门重新招聘了一批不熟悉这类业务的新员工接手。

2018年4月,公司以存续项目后期受托工作和潜在兑付风险为由,从原有奖金中扣留2000余万,其中1410万元仍承诺会随着后续债券兑付在次月返还受托专员。

然后的然后,就是正反两派上演的宫斗戏码,包括“坏分子”朝三暮四坑国海,底层员工受尽欺凌,采用粗鄙手段抢钱,最后的结局自然是千万奖金被扣,董明辉被开除了。

作为正义的化身及弱势群体的代表,董明辉决心拿起法律的武器捍卫自己的权利到底,就有了网络上广为流传的这篇文章——《国海证券董明辉关于被公司非法开除事件的声明》。

事实上,资本寒冬,和董明辉有类似遭遇的“倒霉蛋”不仅仅存在于券商,私募、银行,比比皆是。

2:资本寒冬中无处不在的“倒霉蛋”

对常年靠盘吃饭的资管行业来说,2018年经历的几乎都是没“饭”可吃的行情,一轮又一轮熔断式暴跌中,“喝汤”都成问题。

为了活下去,裁员降薪就成为了必然选择。

公开资料显示,上半年上市券商,包括招商证券、中信建投、申万宏源在内的9家券商,合计减员2503人。如果将一些券商单独披露的经纪人减少数据合计在内,上市券商半年合计减少人数超过3000人。其中,招商证券减员725人,中信建投证券减员513人。

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5月份,申万宏源掀起的降薪风波一度成为业内焦点。

据21世纪经济报道,降薪幅度达到1/3,到手仅几千元。受影响较大的部门包括投行、资管、机构销售等部门,特别是薪资水平较低的一线员工。

为安抚民心,申万宏源证券承销保荐的总经理张剑设立了50万救助基金,以帮助解决暂时周转支付困难,无息但是要还,张剑声称,“那些因为本次调整而选择了下家的同事,在离职前一定要还清,我才会给予批准离职。”

言下之意就是不满意降薪可以走人喽,但别忘了还钱。

进入下半年,降薪裁员潮大有燎原之势。

9月,平安资管裁员的消息在整个大海上掀起一阵龙卷风,包括分析师、基金经理在内的权益投资团队集体下岗再就业,涉及人数30人。

对此,平安负责人表示,资产管理公司是中国平安多个投资平台之一,为适应市场环境的变化,对内部组织和管理进行升级、改革、调整都是常态的工作。

这个意思就是说,大环境不好啊,你被“升级、改革、调整”掉都是很正常的啦。

作为业内地位仅次于工商银行和中国人寿的“大咖”,所谓见微知著,平安资管此番动作也是金融行业艰难度日的一个缩影。

那坐拥垄断地位,占据头部资源的四大行又当如何?

公开资料显示,上半年,26家A股上市银行总人数为217.4万人,相比于去年末减少了近1.6万人,其中,工、农、中、建四大行的减员人数高达3.2万,以基层员工为多。

具体来看,情况相当惨烈。

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处于政策等因素的时滞效应,可以预见的是,下半年这一情况或有过之而无不及

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“现在月收入已经不用交税了”,“新员工全到基层锻炼、严查出勤率”,“内不报销卡的越来越严”,“今年年终奖肯定是没有的,所以我不等年终奖,直接跳买方了”,“校招员工迟迟不签约”、“签订业绩生死状”……现在的网络上,常常能看见来自高大上的金融行业人士各种不幸的控诉。

不幸归不幸,说到底日子总是要过下去的,裁员降薪如果不能拉动业绩,就要想别的办法了,卖房就是一条捷径。

3:卖房冲业绩,搬家省成本

受益于近些年我国房地产业飞速发展,大部分上市公司手头都会屯有几套房产,供救急之用。

继中原证券、国元证券之后,华西证券也预备抛售房产。

12月15日,华西证券发布公告称,公司与成都雄川实业集团有限公司共同联建的华西证券总部办公楼B区项目(D6地块二期工程)已于2018年11月29日竣工验收,华西证券拟将权属项下B区项目部分房产通过西南联合产权交易所分批公开挂牌出售。

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根据中联评估出具的评估报告,评估基准日为2018年4月30日,华西证券分得B区项目资产账面价值约3.72亿元,评估价值约10.12亿元(包含自持部分)。其中,华西证券此次拟分批公开挂牌出售部分资产的评估价值约8.17亿元。

华西证券拟以评估值为依据分批公开挂牌转让上述资产,挂牌价格不低于评估值。

从华西证券证券公布的财报数据来看,2018年前三季度营收20.17亿元,净利润8.02亿元,均有所下滑,此举无疑能显著增厚利润。

早前一周,国元证券迫不及待地转让了上海一处房产,并在披露中特别注明,不接受以贷款方式支付交易价款。

1个月前,“豪放”的中原证券更是一口气要卖掉位于北京、郑州、河源等地11处房产。虽然公司表示此次拟出售的房产是为了提高资产使用效率,盘活固定资产,进一步优化公司资产结构。但在业内人士看来,收缩战线、冲刺业绩怕才是实情。毕竟,前三季度的中原证券净利润较上年同期大幅缩水55.86%是不争的事实。

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此外,也有券商通过裁撤分公司、搬家拼命“省成本”。另据信托君了解,多家券商2017年年终奖尚未发放。

各种无奈的举措背后,折射出整个行业的惨淡光景。

据同花顺iFind数据库统计,今年前三季度,34家A股上市券商净利润全部负增长,合计实现营业收入1834.30亿元,同比下滑12.46%;归母净利润472.66亿元,同比下降33.33%。

受大盘与资管新规双头夹击,私募基金也是一副惨兮兮的落魄样。

基金业协会披露的11月份数据显示,证券类私募基金规模连续10个月缩水,截至 2018 年 11 月底,已备案私募证券投资基金 36053 只,基金规模 2.26 万亿元,较上月减少 151.07 亿元,减少 0.66%;私募基金管理人员工总人数24.55 万人,较上月减少 494 人,减少 0.20%。10月份,私募基金总管理规模还出现了2015年1月公布私募基金备案数据以来的首次下降。

2018年,如此艰难。

不过,再艰难都已经过去了。面对未来,大佬们还是要有信心,一切都在朝好的方向转变,比如大规模减税、再融资松绑,支持民企发展,红包着实不少。

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